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人人有家,人人有正义——妇女地位委员会(CSW70) 三月2nd,2026

人人有家,人人有正义 | 妇女地位委员会(CSW70)线上边会

日期和时间:2026年3月9日上午10:30(美国东部时间)

在本次线上活动中, 神父。 丹尼尔勒布朗,OMI 其他专家小组成员将讨论如何解决妇女和女童无家可归的问题。
 
注册即可收听关于特定妇女和女童群体面临的关键问题以及成功干预措施的讨论,这些措施旨在纠正侵犯她们权利的行为,并呼吁政府利益相关者采取行动,通过消除法律障碍和歧视来防止无家可归现象,这些障碍和歧视阻碍了妇女在住房、土地和继承权方面的人权。
 
控制板:
- 塔玛·埃泽 迈阿密大学法学院人权诊所
- 阿曼达·里奇 | 搬迁顾问(华盛顿州西雅图)
- 克劳迪娅·马勒 联合国人权事务高级专员办事处(人权高专办)
- 丹尼尔勒布朗 | VIVAT国际/圣母无玷始胎传教士会
- 塞西亚·诺拉斯科 | 洪都拉斯盟约之家
 
 
 
 

第四届发展融资峰会(FfD4)在西班牙塞维利亚举行 七月10th,2025

第四届发展筹资问题国际会议(FfD4)于 30 年 3 月 2025 日至 2030 月 XNUMX 日在西班牙塞维利亚举行。此次会议是为期一年的更新实现联合国 XNUMX 年议程和可持续发展目标(SDG)融资框架进程的高潮。

它汇集了政治和金融领袖、多边和区域机构代表、民间社会和学术界,以寻求解决威胁实现可持续发展的发展融资挑战的方案,特别是在全球南方国家。
 
神父。 丹尼尔勒布朗,OMI 加盟 VIVAT国际 以及其他民间社会团体就如何改变造成不平等的经济体系进行了批判性讨论。

(照片:VIVAT International 提供)

学到更多:

南中心: https://bit.ly/4lNcuII——塞维利亚通过了新的可持续发展融资框架

维瓦特国际: https://bit.ly/3GB80ps — 塞维利亚2025:全球发展融资的转折点
 
 

25 年的信念付诸行动:VIVAT 国际 二零一九年六月六日

 
罗马的 OMI 总部和我们的总会长 Luis Ignacio Rois Alonso 神父 (OMI) 参加了这次重要的庆祝活动。
 
我们一直是 VIVAT国际 从一开始就感谢我们的 Vivat 成员的支持和组织能力。

(神父。 塞姆斯·芬恩,OMI)

VIVAT International 庆祝其 25 年来对正义、和平和造物完整性的忠诚服务

VIVAT 是一个根植于天主教社会教义的宗教非政府组织,现已发展成为一个拥有来自 17,000 个宗教团体、遍布 12 个国家的 121 多名成员的全球网络。此次周年纪念不仅是为了庆祝过去的成就,也是为了再次号召人们勇敢地迈向未来。

  • 根植于生命和使命的旅程

VIVAT国际由圣言会(SVD)和圣神仆从传教修女会(SSpS)于2000年2009月创立,其名称源自拉丁语动词vivere,意为“生活”。这个名字体现了其致力于促进生命圆满,特别是为最弱势群体服务的坚定承诺。圣母无玷圣母传教献主会(OMI)于XNUMX年加入,带来了其在边缘化社群的深厚影响力以及对全球正义的共同奉献。

  • 从地方社区到全球论坛

VIVAT 的优势在于其双重存在:深耕本土,同时积极参与国际舞台。VIVAT 拥有联合国经济及社会理事会 (ECOSOC) 特别咨商地位,并与联合国全球传播部 (DGC) 合作,致力于将基层声音带入全球决策领域。无论是倡导人权、环境正义还是可持续发展,VIVAT 都致力于在民众与影响其生活的政策之间架起一座桥梁。

 

视频:查尔斯·伦斯堡神父和丹尼尔·勒布朗神父谈论与联合国的倡导工作以及伙伴关系的重要性 十一月7th,2024

作为他最近访问纽约的一部分, OMI 财务主管 神父。 查尔斯·伦斯堡 与 Fr. 一起参加了非政府组织会议。 丹尼尔勒布朗 (联合国献主代表).

他们随后坐下来讨论了丹尼尔神父向联合国所做的宣传工作以及与宗教团体和民间社会团体合作的重要性。

(非常感谢 Fr. 瓦伦丁·塔朗(感谢 OMI 录制了本次对话)

 
 
 

企业责任跨信仰中心举办“走出困境”活动 9月23rd,2024

19 月 XNUMX 日,丹尼尔·勒布朗神父 (OMI) 和瓦伦丁·塔朗神父 (OMI) 与纽约市的利益相关者和思想领袖一起参加了企业责任跨信仰中心 (ICCR) 的年度会议活动——“航行于混乱的水域设立的区域办事处外,我们在美国也开设了办事处,以便我们为当地客户提供更多的支持。“

企业在支持富有弹性和活力的民主方面发挥着重要作用,而民主是维持健康的公民参与、负责任的治理和企业蓬勃发展的稳定经济所必需的。然而,在当今政治气氛紧张的环境中,企业往往面临重大挑战,即如何在不显得党派偏见或卷入争议的情况下,引导自己支持民主价值观。 

在美国大选前夕,该小组召开会议,讨论企业如何才能最好地体现良好的企业公民意识,同时又不加剧国家话语的分裂。

访问 ICCR 网站,详细了解他们的工作

 

 

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